3月13日，23名饮食服务中心员工代表齐聚中心会议室，与饮服中心领导班子面对面，就中心改革发展及自身工作问题各抒心声、建言献策。中心领导班子成员认真倾听员工代表的心声，为他们答疑解惑，擘画发展蓝图，共促服务提升。

    会议伊始，饮服中心负责人廖海雄向代表们表明本次座谈会旨在深入了解大家所想所盼，倾听大家对中心改革创新、经营服务、员工福利待遇等多方面的意见建议，希望大家踊跃发言，对于具有建设性的意见和建议，由中心领导班子研究讨论决定采纳的予以推进实施，共同促进中心各项管理工作的提升。

    各代表立足所在部门和岗位，畅所欲言，就食堂管理服务工作及个人切身利益等方面提出意见及建议，并希望中心在创新改革的道路上带领广大员工一起奔向更加美好的未来。

    主任助理张金艳表示，中心高度重视各位员工提出的宝贵意见和建议，希望代表们能把本次座谈会精神传达给未到场的其他同事。中心也将在今后的工作中，多方位倾听员工心声，多开展此类座谈会活动，深入了解并致力解决广大员工急难愁盼问题，凝心聚力，让员工无“后顾之忧”，生活安心、工作用心，合力促进学校饮食服务工作高质量发展！

会后，中心及时对会议内容进行梳理和总结，并跟进处理员工代表反馈的意见和建议，对标改进工作中的不足，切实推进中心管理服务水平和人文关怀氛围的提升。

通讯员：周全